JOB INFORMATION中途採用 募集要項
ＩＴを活用したＷＥＢ企画販売・システム担当スタッフ
| アピールポイント | 旅館において、数字という明確な数値目標があるため、やりがいがあるお仕事です。 また、自分のアイデアを形に出来るのも大きな特徴です。 ＜嬉しいポイント＞ ・残業月10時間以内 ・比較的、土日に休みがとりやすい部署です ・アイデアを形にすることができます ・コンピュータスキルが最大限に活かせます ・コミュニケーション能力が最大限に活かせます ・社員寮あり ・転勤なし ・U・Iターンも歓迎！ ・お正月に出勤された方にはお年賀の支給あり！ |
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| 月光園とは？ | 大阪から1時間、神戸からは30分の場所にある有馬温泉で月光園鴻朧館・月光園游月山荘という2つの旅館を運営しています。 月光園は創業70年以上の歴史をもち、 有馬でも数少ない、敷地内に泉源を持つ旅館が特徴の一つです。 |
| 仕事内容 | お客様にお選びいただける、そしてお喜びいただけるプランの企画や販売を行います。 ＩＴを活用し、データの分析や、作業の自動化なども積極的に行っております。 お客様からのお電話によるご予約なども営業部のお仕事です。 他部署との連携も大切な部署ですので、対お客様だけでなく、対他部署とのコミュニケーションも大切となります。 営業部は、お客様をお迎えするにあたり、各部署が十分に能力を発揮できるようバックアップを行う大切な部署です。 もちろん、営業部ですので数字目標の達成も重要になります。 あなたのアイデアを形にし、お客様にお喜びいただける企画を実行しましょう！ |
| 求める人物像 | ・素敵なアイデアも、他部署の協力がなければ実行できません。日ごろからコミュニケーションを大切にし、何事にも協力できる方を募集しております。 ・接客部門の方に、少しでもおもてなしに係る時間を増やしていただくため、バックヤード作業の軽減が求められます。そのための館内ＩＴ化を営業部主体で行っております。繰り返し業務のオート化など、ＰＣスキルを持っている方を募集いたしております。 ・電話でお客様とお話をする機会も多い部署です。顔の見えない声だけの接客となるため、敬語など言葉遣いが丁寧な方を募集しております。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～300,000円 ※固定残業代を含む ※試用期間中の給与条件も変わりません ※年齢や経験によって変化します |
| 給与補足 | ▼月給 月額250,000円～300,000円 基本給110,000円～124,000円 職務手当70,000円～90,000円 調整手当37,000円～46,000円 固定残業代33,000円～40,000円（20時間分） ▼昇給・賞与・諸手当 賞与年2回あり※業績による 昇給年1回あり※業績による 通勤手当 月額40,000 円まで支給 職務手当あり ▼資格手当 おもてなし検定・電話応対技能検定など |
| 勤務地住所 | 兵庫県神戸市北区有馬町３１８番地 神戸電鉄 有馬温泉駅 から 徒歩10分 ※転勤はありません！ ※U・Iターンも歓迎です！ |
| 勤務時間 | 9時00分 ～ 18時00分の9時間拘束です。 ※1ヶ月単位の変形時間労働制です。 ※休憩時間は90分です。 ～1日の流れ～ 9:00～ 電話応対 ＷＥＢ料金調整 ＷＥＢ販売の客室数調整 宿泊予約の基幹システム登録 翌日予約の最終確認 お客様からのご要望への対応 など 18:00 退勤 |
| 休日・休暇 | 年間休日100日（月8日～9日） 週休2日制 お休みはシフト制 （希望のお休みがある場合は考慮します！詳しくは面接時にご説明しますね） 有給休暇あり 毎月休館日あり 長期休暇取得可能 （時期をずらして夏休みや年末年始分の休暇が取得することもできます） |
| 福利厚生 | 社会保険完備 独身社員寮あり 社員宿泊割引あり 従業員食堂あり（出来立てのおいしいご飯が食べられます！） 制服貸与 施設内温泉利用可能（時間制限あり。美肌にもよく、疲れもとれます） ＪＴＢ旅ホ連共済・神戸市勤労者福祉共済あり 駐車場あり（月額7,000円） |
| お客さまや館内の雰囲気は？ | 月光園には鴻朧館・游月山荘という2つの宿泊施設があります！ ▼鴻朧館 和風の高級感あふれる雰囲気。 お料理は会席料理のご提供をしており、 ミドル世代以上や海外からのお客様が多く 心おだやかに館内でゆったりと時間を過ごしています。 ▼游月山荘 食事形式はみんな大好きバイキング形式でご提供！ 小さなお子さんから大人の方まで、ファミリー層からの人気も高く 比較的にぎやかな雰囲気のある親しみやすい施設です。 |
| 応募について | まずはエントリーよりご応募ください。 ご応募いただいた方に、改めて弊社よりご連絡させていただきます。 その他、採用に関するご質問などもございましたらお気軽にお問い合わせください。 |